Votre relevé de carrière comporte presque toujours une anomalie : un trimestre oublié, une période d'apprentissage non comptée, un régime qui n'a jamais reversé. Nous vérifions chaque période, chaque caisse et chaque date avant de vous proposer quoi que ce soit. Cet examen ne vous coûte rien et ne vous engage à rien.
Réponse sous 24h. Sans frais et sans engagement.
Ou appelez directement le 06 12 03 44 52
Le relevé de carrière ressemble à un document administratif ordinaire. En pratique, chaque ligne peut contenir une erreur : une caisse qui n'a jamais reversé, une période d'apprentissage non validée, un trimestre compté pour deux.
Nous datons chaque trou et identifions le régime qui aurait dû le couvrir.
Un trimestre de trop ou de moins ne change pas seulement la date : il change le montant à vie.
Un rachat n'est rentable que dans certaines situations précises. Nous comparons le coût, la déduction fiscale et le gain de pension avant de recommander quoi que ce soit.
Salarié puis à son compte, hôpital puis libéral, public puis privé : les carrières mixtes sont celles où l'on perd le plus de trimestres, faute de coordination entre caisses.
Voici les repères locaux utiles à votre dossier.
Mairie - Saint-Pierre-des-Corps — 34 avenue de la République, 37700 Saint-Pierre-des-Corps · Tél. 02 47 63 43 43 · Lun-Ven 08:30-12:30, 13:30-17:00 · https://www.saintpierredescorps.fr
On y dénombre 7 quartiers : Ouest, Bords de Loire Grand Mail, Allées, Aubrière Jean Jaurès, Cheval Blanc, Est.
Le formulaire prend deux minutes. Un conseiller vous rappelle ensuite pour compléter ce qui manque.
Nous listons les anomalies et la façon de les corriger.
Vous recevez des scénarios comparables : partir maintenant, attendre, racheter, cumuler. Chacun est chiffré, aucun n'est imposé.
Gratuit même sans suite. Les chiffres restent les vôtres.
Oui. Le bilan ne vous est pas facturé, ni pendant ni après. Le financement est assuré par un partenaire spécialisé retraite et épargne, ce qui n'engage à rien : vous restez libre de refuser toute proposition.
Un conseiller vous rappelle sous 24 h ouvrées après réception du formulaire. Prévoyez votre relevé de carrière sous la main si vous l'avez, cela accélère nettement l'analyse.
Plus tôt, mieux c'est : une correction demandée à 50 ans aboutit bien plus souvent qu'à 63.
Oui, et c'est là que les écarts sont les plus importants. Les régimes des travailleurs non salariés et des professions libérales fonctionnent par points, avec des caisses distinctes. Notre analyse porte aussi sur les droits acquis avant un changement de statut.
Elles servent uniquement à traiter votre demande de bilan. Elles sont transmises au partenaire qui finance l'accompagnement, ne sont ni revendues ni utilisées à d'autres fins, et vous pouvez demander leur suppression à tout moment.
Oui : vérifier un point précis puis repartir avec ses chiffres est un usage courant.
Trois leviers seulement décident de l'essentiel : la date de la demande, la correction des trimestres, et le traitement des périodes atypiques.
Salarié, à son compte ou libéral : chaque régime a son calendrier et ses pièces justificatives.
Le prévoyance compte autant que la retraite : un arrêt de travail prolongé en fin de carrière peut coûter plus cher que dix ans d'écart de pension. C'est un point que nous regardons systématiquement avec les dirigeants et les travailleurs non salariés.